На сайте, Вы без проблем сможете найти ответ на любой часто задаваемый вопрос об - Новой Армии России. Так же сайт содержит полезную информацию о Реформах и Законах властей насчет Нашей Армии, картинки Армии России Уникальные статьи, отзывчивая администрация - помогут Вам в любом интересующем Вас вопросе.


[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS
Страница 1 из 11
Форум » Форум » Армейские новости » Солдат не привлекают к утилизации боеприпасов (Солдат не привлекают к утилизации боеприпасов)
Солдат не привлекают к утилизации боеприпасов
ПолинаДата: Среда, 14.08.2013, 17:35 | Сообщение № 1
Группа: Пользователи
Сообщений: 12
Статус: Offline
Нашла супер новость. Очень порадовалась.

Не так давно полигон Ашулук был официально избавлен от участи оставаться самым
опасным в нашей стране. Вместе с этим и ближайшие населенные пункты
обрели покой – бесконечные взрывы, которые тревожили жителей
Астраханской области, прекратились. Все снаряды, которые раньше
уничтожались, грубо говоря «вручную» теперь будут предаваться
промышленной утилизации.

Напомним, на полигоне Ашулук долгое время производились стрельбы и
утилизация списанных боеприпасов. В августе 2011 года произошло самое
крупное ЧП в этом военном округе: при разгрузке снарядов для установки
«Град», как предполагают, произошел самопроизвольный запуск одного из
них.
Уничтожение отслуживших свой срок боеприпасов проводится в рамках
федеральной программы, рассчитанной до 2020 года. До недавних пор
утилизацией занимались преимущественно солдаты-срочники. «Сегодня я вам с
полной ответственностью заявляю, что мы завершаем 2012 год. И подрывы
на полигонах боеприпасов мы прекращаем», — сообщил заместитель Министра
обороны Российской Федерации Дмитрий Булгаков в конце прошлого года.
Программа утилизации началась в  2010 году. Общественные организации и
правозащитники обращали внимание, что к опасному для жизни уничтожению
боеприпасов привлекают служащих по призыву. Это не могло остаться
незамеченным новым аппаратом Минобороны. Сейчас все боеприпасы уже
уничтожаются на предприятиях, в настоящее время уже заключено более 18
контрактов. Одно из таких предприятий ОАО «Балтика+», цех которой
развернут в Забайкальском крае, уже приняло первую партию более чем
из 500 штук.
Безусловно, в контексте современной армии использование человеческого
ресурса в подобном вопросе оказалось невозможным: риск потерять жизни
солдат в мирное время не соответствует реалиям времени. Гуманизация
вооруженных сил - естественный процесс, который постепенно захватывает
все передовые армии мира. Подход к созданию военных кадров меняется,
становится более осмысленным. Так, сократив срок службы до 12 месяцев,
больше времени высвободили для получения образования и учений. Если
раньше, до 10 часов в неделю солдат тратил на решение бытовых проблем,
работы на кухне и ремонт техники, то теперь – на освоение армейской
специальности.
«Необходимость военной реформы и реформирования вооруженных сил
назрела давно, и мы неоднократно говорили, что пора приступать к
модернизации», - повторяет журналистам именитый военный эксперт Юрий
Тарлавин. Престиж службы в армии был потерян в 90-х годах прошлого века.
К счастью, в этом году максимум усилий Министерства обороны был
направлен на решение самых главных вопросов – тех, что касаются каждого
рядового.
Армия становится более открытой, чтобы доказать современному
обществу: бояться нечего. В этом году СМИ удалось проникнуть и  в
казармы, и на кухни, и в ремонтные мастерские к военным. Главе военного
ведомства удалось доказать, что каждая инициатива его аппарата будет
успешно реализована, а разворачиваемые изменения – не спектакль, а
серьезные коррективы в существующем армейском укладе. Идея с внедрением
новой системы обеспечения наших войск долгое время ставилась под
сомнение, как экспертами, так и гражданскими.   Однако, что мы видим?
Десять часов времени, которые раньше солдаты тратили на бытовые работы,
теперь отданы под учебные часы. А все, что касается стирки, уборки и
ремонта – это теперь дело рук аутсорсинговых компаний. Новобранцы
весеннего призыва уже осваивают курс молодого бойца. По окончании
обучения в частях, солдаты начнут проходить боевую подготовку. Здесь
нужно учитывать, как плановые стрельбы, так и внезапные боевые учения. В
казармах бойцы находятся практически на полном обеспечении гражданских:
трехразовое питание, возможность ежедневно принимать душ и сдавать
обмундирование в чистку, заботы о боеспособности техники – всем этим
заведуют приглашенные специалисты. В полях же ремонтные и столовальные
бригады формируются из личного состава.   «Естественно, когда часть
стоит в городе – это одно, а когда на границе – какой там аутсорсинг,
там все делают сами, сами убирают, кормят себя, там бабушку не
приведешь», - подчеркивает Юрий Тарлавин.
«Бабушек» армейские во время учений действительно оставляют в
казармах, где их по возвращении также будет ожидать завтрак, обед и
ужин. Не смотря на послеобеденный сон и разносолы от дипломированных
поваров, наших солдат никто не собирается баловать. Вся предлагаемая им
еда в пределах суточной нормы, никаких излишеств. Просто качество и
разнообразие продуктов теперь поддерживают не только жизнь в наших
бойцах, но и бодрость духа.
Сегодня призывники уже знакомятся с распорядком армейской жизни и
уставом. Курс молодого бойца, который длится около месяца, должен
подготовить ребят к основным боевым задачам и научить справляться с
трудностями. К слову, в ближайшее время будет подготовлена специальная
брошюра для новобранцев, в которой «новичкам» будут разъясняться важные
моменты поступления на службу.
 
Форум » Форум » Армейские новости » Солдат не привлекают к утилизации боеприпасов (Солдат не привлекают к утилизации боеприпасов)
Страница 1 из 11
Поиск:

Хостинг от uCoz